| DC Field | Value | Language |
|---|
| dc.contributor.author | Горностай, Л. Ч. | - |
| dc.date.accessioned | 2018-04-11T08:44:32Z | - |
| dc.date.available | 2018-04-11T08:44:32Z | - |
| dc.date.issued | 2005 | - |
| dc.identifier.citation | Горностай, Л. Ч. Мотивационный механизм управления инженерными и научными работниками / Л. Ч. Горностай // Доклады БГУИР. - 2005. - № 4 (12). - С. 73 - 78. | ru_RU |
| dc.identifier.uri | https://libeldoc.bsuir.by/handle/123456789/30960 | - |
| dc.description.abstract | Дано описание особенностей инженерного и научного труда, выделены основные элементы
мотивационного механизма управления. Показано формирование мотивационного механизма с использованием материального инструмента — надбавки, путем оценки индивидуального вклада работника. | ru_RU |
| dc.language.iso | ru | ru_RU |
| dc.publisher | БГУИР | ru_RU |
| dc.subject | доклады БГУИР | ru_RU |
| dc.subject | мотивационный механизм управления | ru_RU |
| dc.subject | индивидуальный вклад работника | ru_RU |
| dc.subject | мотивационные инструменты | ru_RU |
| dc.subject | коэффициент индивидуальности | ru_RU |
| dc.title | Мотивационный механизм управления инженерными и научными работниками | ru_RU |
| dc.title.alternative | Motivational mechanism of engineering and scientific employee management | ru_RU |
| dc.type | Статья | ru_RU |
| Appears in Collections: | №4 (12)
|
