DC Field | Value | Language |
dc.contributor.author | Печко, С. А. | - |
dc.date.accessioned | 2016-09-27T11:16:59Z | |
dc.date.accessioned | 2017-07-17T09:03:54Z | - |
dc.date.available | 2016-09-27T11:16:59Z | |
dc.date.available | 2017-07-17T09:03:54Z | - |
dc.date.issued | 2016 | - |
dc.identifier.citation | Печко, С. А. Подбор персонала в IT компаниях / С. А. Печко // Проблемы экономики и информационных технологий : материалы 51-й научной конференции аспирантов, магистрантов и студентов. (Минск, 13 –17 апреля 2015 г.). – Минск: БГУИР, 2015. – С. 35 – 36. | ru_RU |
dc.identifier.uri | https://libeldoc.bsuir.by/handle/123456789/9057 | - |
dc.description.abstract | Подбор персонала – это важный этап в работе с кадрами, включающий расчет потребности в персонале,
построение модели рабочих мест, профессиональный отбор кадров и формирование резерва. Правильный
выбор кандидата может помочь в увеличении производительности, прибыли и повышении лояльности
сотрудников. Неправильный выбор обычно сказывается на большой текучке персонала или недостаточной
компетенции сотрудников. | ru_RU |
dc.language.iso | ru | ru_RU |
dc.publisher | БГУИР | ru_RU |
dc.subject | материалы конференций | ru_RU |
dc.subject | подбор персонала | ru_RU |
dc.subject | ИТ-специалисты | ru_RU |
dc.title | Подбор персонала в IT компаниях | ru_RU |
dc.type | Article | ru_RU |
Appears in Collections: | Проблемы экономики и информационных технологий : материалы 51-й научной конференции аспирантов, магистрантов и студентов (2015)
|